| 雇用形態 | パート労働者 |
|---|---|
| 就業形態 | 派遣・請負ではない |
| 求人広告内容 | 特別養護老人ホーム（ユニット型）の入居者様への看護業務を担います。健康管理（バイタル・ボディチェック、服薬・医療器具の管理等）を勤務している看護職員と連携しながら実施します。また胃ろうやカテーテル・ストマーなど医療処置が必要な方への対応も行います・入居者様の健康管理 （バイタル測定、服薬管理、入浴時の状態確認や処置など）・医療機関への受診が必要という判断になった際、他職種と連携して経過観察や記録、受診同行に関わります。（運転不可でも他職種が運転できるので大丈夫です。）＊職場内に企業主導型保育園があり、働き |
| 勤務地 | 埼玉県狭山市大字南入曽１０４８−２当法人運営「特別養護老人ホーム むさしの園わかば」 |
| 賃金 | 1,710円〜1,710円 |
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） |
| 就業時間 | 8時00分〜17時00分 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 時間外 | |
| 休日 | その他 |
| 週休二日 | 毎週 |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 年齢 | 不問 |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な免許・資格 | |
| 必要な経験等 | あれば尚可 |
| 加入保険 | 労災保険 |
| 定年や再雇用 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| マイカー通勤 | 可 |
| 特記事項 | 【業務の変更範囲】法人の定める業務（資格必須の業務は対象外）・有給休暇は所定労働日数により法定通り付与します 週１日（１日）週２日（３日）、週３日（５日）・雇用保険、社会保険は労働条件により加入致します・企業内保育園を完備。子育て世代も働きやすいです・希望休は月に２回まで申請できます・外部研修受講の際、法人が交通や参加の費用を負担します・ＢＢＱ大会やツアーなど、親睦イベント開催しています・草津温泉に保養所あり、家族で一緒に利用も可能です・昇給、賞与あり（雇用契約に応じて支給します）・１年毎の契約更新・昼食 |
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